ตั้งค่าทั่วไป
เป็นการตั้งค่าทั่วไปของทั้งองค์กร มีการตั้งค่า ดังนี้
- ตั้งค่าหลักคิดการคำนวณเงินเดือน
- ตั้งค่าการลงเวลาการทำงาน
- ตั้งค่าประกันสังคม
- ตั้งค่าการแจ้งเตือน
- ตั้งค่าแบบฟอร์ม
ตั้งค่าเวลาการทํางาน
เมนูตั้งค่าเวลาการทำงาน คือ การตั้งค่าเงื่อนไขพิเศษ เช่น มาเช้า สาย พักเกิน พักไว กลับก่อน กลับช้า โอที เมื่อกดคลิกแก้ไขก็จะสามารถตั้งค่าเงื่อนไขต่างๆ ได้ตามต้องการ
ตั้งค่าประเภทการลา 20 ประเภท
เมนูประเภทการลา จะเป็นการตั้งค่าประเภทการลาขององค์กร ว่ามีการลาแบบใดบ้าง และสามารถเพิ่มได้มากถึง 20 ประเภท
ตั้งค่าประเภทรายรับ-รายจ่าย
การตั้งค่าประเภทรายรับรายจ่าย จะเป็นการตั้งค่านำรายการรายรับ - รายจ่าย มาใช้งานตามเงื่อนไขที่มีการตั้งค่าไว้ และสามารถเลือกตั้งค่าการใช้งานแต่ละประเภทได้ เช่น
รูปแบบการคำนวณ Income จะเป็นการตั้งค่ารายรับประจำเดือนของพนักงานที่ไม่ได้เป็นรายได้ประจำ บางเดือนได้รับบางเดือนไม่ได้รับ
รูปแบบการคำนวณ Expense จะเป็นการตั้งค่ารายหักของพนักงาน ที่ไม่ได้เป็นรายหักประจำบางเดือนถูกหักบางเดือนไม่ถูกหัก รายการรายรับ - รายจ่าย
รูปแบบการคำนวณ Constant จะเป็นการตั้งค่า รายหักหรือรายรับของพนักงานที่ได้รับหรือถูกหักเป็นประจำเท่า ๆ กันทุกเดือน
รูปแบบการคำนวณ Loan จะเป็นการตั้งค่ารายหักของพนักงานที่มีการแบ่งการหักออกเป็นงวด ๆ โดยมีระยะเริ่มต้นและสิ้นสุดแน่นนอน ซึ่งอาจจะมีดอกเบี้ยหรือไม่มีดอกเบี้ยก็ได้
รูปแบบการคำนวณ Fund จะเป็นการตั้งค่ารายหักของพนักงานที่ถูกหัก และนำไปเก็บสะสมไว้ในกองทุนต่างๆ อาจจะเป็นส่วนที่บริษัทหักพนักงานอย่างเดียว หรืออาจจะมีส่วนที่บริษัทสมทบให้พนักงานด้วย
รูปแบบการคำนวณ Welfare จะเป็นการตั้งค่ารายรับสวัสดิการประจำปีของพนักงาน ที่ไม่ได้เป็นรายได้ประจำบางเดือนได้รับ บางเดือนไม่ได้รับ
รูปแบบการคำนวณ Auto จะเป็นการตั้งค่า รายรับหรือรายหักที่มีหลักเกณฑ์ในการคำนวณเฉพาะบุคคล
ตั้งค่ากลุ่ม ประเภทรายรับ-รายจ่าย
กลุ่มประเภทรายรับรายจ่าย คือ เมนูสำหรับการเพิ่ม แก้ไขประเภทรายรับ รายจ่าย เช่น การตั้งค่าประกันสังคม เป็นประเภทรายจ่าย
ตั้งค่าเงื่อนไขตัวช่วยอัจริยะ
เมนูตั้งค่าคำแนะนำ คือ คำแนะนำแจ้งเตือนผ่าน Application กรณีพนักงาน ลงเวลาการทำงานผิดพลาด และลดภาระงานของ HR
- วันทำงาน ไม่มาทำงาน
- ลงเวลาไม่ครบคู่
- ชั่วโมงการทำงานขาดมากกว่า 1 ชั่วโมง
- เข้างานก่อนมากกว่าครึ่งชั่วโมง
- ออกงานหลังมากกว่าครึ่งชั่วโมง
- มาทำงานในวันหยุด
