ทุกคนสงสัยกันไหมคะว่า? หากพนักงานไม่ได้รับสลิปเงินเดือนจากบริษัท จะถือว่าบริษัททำผิดหรือขัดต่อกฎหมายหรือไม่? ไปหาคำตอบได้จากบทความนี้ค่ะ
อ่านบทความที่เกี่ยวข้องเพิ่มเติม
- ลดภาระงาน HR ด้วยแอพทําสลิปเงินเดือนฟรี
- โปรแกรมสลิปเงินเดือนออนไลน์ฟรี ทางเลือกใหม่สำหรับ HR ดิจิทัล
- แจกตัวอย่างแบบฟอร์มสลิปเงินเดือน ทั้งภาษาไทย-อังกฤษ
- โปรแกรมสลิปเงินเดือนคืออะไรและมีบทบาทอย่างไรในองค์กร?
- สลิปเงินเดือนออนไลน์ฟรี ตรวจสอบเงินเดือนง่าย ๆ เพียงปลายนิ้ว
ว่าด้วยเรื่อง “สลิปเงินเดือน”
สลิปเงินเดือน คือ เอกสารที่นายจ้างหรือบริษัทออกให้กับพนักงาน เพื่อเป็นการสรุปข้อมูลเกี่ยวกับเงินเดือนหรือค่าจ้างที่พนักงานได้รับในแต่ละรอบการจ่ายเงินเดือน โดยได้ระบุข้อมูลต่าง ๆ เช่น ข้อมูลส่วนบุคคล, เงินเดือน, และการหักภาษี เป็นต้น
สลิปเงินเดือน ถือว่าเป็นเอกสารที่สำคัญที่เกี่ยวข้องกับทั้งนายจ้างและลูกจ้าง เพื่อเป็นหลักฐานการรับเงิน, ตรวจสอบภาษี, ใช้ประเมินการทำงาน และเพื่อใช้ในการขอสินเชื่อหรือบัตรเครดิตกับธนาคาร เป็นต้น
เคยสงสัยกันไหมคะ ว่าทำไมบางบริษัทถึงมีสลิปเงินเดือน และบางบริษัทไม่มีสลิปเงินเดือน แล้วถ้าหากบริษัทไม่ออกสลิปเงินเดือนให้กับพนักงาน จะถือว่าผิดกฎหมายไหม? วันนี้ HumanSoft มีคำตอบมาฝาก ไปดูกันเลยค่ะ
Q: พนักงานไม่ได้สลิปเงินเดือนจากบริษัท ถือว่าผิดกฎหมายไหม?
A: บริษัทไม่ออกสลิปเงินเดือนให้กับพนักงาน ถือว่าไม่ผิดกฎหมาย เพราะไม่มีกฎหมายบังคับ
บริษัทไม่ออกสลิปเงินเดือนให้กับพนักงานได้ ถือว่าไม่ผิดกฎหมาย เพราะไม่มีกฎหมายบังคับ บริษัทจะออกให้หรือไม่ก็ได้
ถึงแม้ว่าจะไม่มีกฎหมายบังคับเกี่ยวกับสลิปเงินเดือน แต่บริษัทส่วนใหญ่ก็เลือกออกสลิปเงินเดือนให้กับพนักงาน เพื่อชี้แจงรายได้ให้กับพนักงานอย่างชัดเจน, นำข้อมูลรายได้และรายการหักไปคำนวณภาษี, ใช้เป็นหลักฐานการทำธุรกรรมการเงินต่าง และช่วยสร้างความเชื่อมั่นให้กับพนักงานได้อีกด้วย
สรุป Q&A พนักงานไม่ได้สลิปเงินเดือนจากบริษัท ถือว่าผิดกฎหมายไหม?
โดยสรุปแล้ว หากบริษัทไม่ออกสลิปเงินเดือนให้กับพนักงาน อาจไม่ถือเป็นการละเมิดกฎหมาย เนื่องจากยังไม่มีข้อกำหนดบังคับในเรื่องนี้ อย่างไรก็ตาม บริษัทส่วนใหญ่ยังคงออกสลิปเงินเดือนให้กับพนักงาน เพื่อให้พนักงานสามารถใช้เอกสารนี้ในการคำนวณภาษี, ดำเนินธุรกรรมกับธนาคาร หรือใช้เป็นหลักฐานยืนยันการจ่ายเงินเดือนอย่างถูกต้อง
หากบริษัทใดสนใจใช้บริการรับทำเงินเดือน ที่สามารถตอบโจทย์ทุกความต้องการของธุรกิจของท่านได้ในเรื่องของการบริหารจัดการเงินเดือน HumanSoft Payroll Outsourcing นับเป็นอีกทางเลือกหนึ่งที่ช่วยอำนวยความสะดวกให้กับบริษัทและพนักงานในเรื่องของการตรวจสอบข้อมูลเงินเดือนของพนักงานในรูปแบบสลิปเงินเดือนออนไลน์ ได้ง่าย ๆ เพียงปลายนิ้วค่ะ
